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2002年浙江省录用国家公务员(机关工作人员)考试经济管理专业试卷
编辑:
林琳
来源:230(爱上你)公务员网
37.扩张性货币政策在什么情况下使用:
A.社会总供给等于社会总需求B.经济过热
C.社会总供给小于社会总需求D.社会总供给大于社会总需求
38.国际贸易的基础和前提是:
39.对外经济关系中的基础形式是:
A.资本流动B.技术贸易C.对外贸易D.劳务输出
40.WTO于何时正式开始运作:
A.1947年4月15日B.1994年4月15日
C.1995年1月1日D.1996年1月1日
41.我国未来出口创汇的主力是:
A.轻纺产品B.农矿产品
C.劳动密集型产品D.知识和技术密集型产品
42.国民收入的初次分配在内进行分配。
A.物质生产领域B.流通领域
C.全社会范围D.非物质生产领域
43.边际收益递减规律所研究的问题是:
A.各种生产要素同时变动对产量的影响
B.其他生产要素不变,一种生产要素变动对产量的影响
C.一种生产要素不变,其他几种生产要素变动对产量的影响
D.生产规模扩大时,对产量的影响
44.商鞅在秦国推行改革,他在城门外立了一根木柱,声称有将木柱从南门搬到北门的,奖励500金,但没有人去尝试。根据期望理论,这是由于:
A.500金的效价太低B.居民对完成任务的期望很低
C.奖励与行为之间缺乏关联性D.居民对得到报酬的期望很低
45.美国治理学教授德鲁克说过,假如你理解治理理论,但不具备治理技术和治理工具的运用能力,你还不是一个有效的治理者;反过来,假如你具备治理技巧和能力,而不把握治理理论,那么充其量你只是一名技术人员。这句话说明:
A.有效的治理者应该既把握治理理论,又具备治理技巧与治理工具的运用能力
B.是否把握治理理论对治理者工作的有效性来说无足轻重
C.假如理解治理理论,就能成为一名有效的治理者
D.有效的治理者应该注重治理技术与工具的运用能力,而不必注重治理理论
46.某国有企业的治理部门每月均对工程师们的工作进行分等级考评,并将考评结果与报酬挂钩。这样做最有可能产生的后果是:
A.获得高等级的工程师们会再接再励,而低等级的则会努力改进工作以求提高
B.优秀工程师由于意识到了自己的价值而产生跳槽思想,差一点的则仍会留在企业
C.对这种严格控制,工程师们很有意见,致使今后工作难以分配
D.差一点的工程师,由于面子过不去而另谋职业出走,结果只留下优秀的工程师
47.海关监督属于:
A.经济监督B.行政监督C.社会监督D.财政监督
48.工商行政治理属于:
A.经济监督B.行政监督C.社会监督D.统计监督
49.产业政策的核心是:
A.产业组织政策B.产业结构政策C.产业技术政策D.产业布局政策
50.宏观经济治理的主体是:
A.中心政府B.地方政府C.国家各级政府D.国务院
二、多项选择题(以下各题的备选答案中都有两个或两个以上是符合题意的,请将他们选出,并在答题卡上将对应题号后的相应字母涂黑。多选、错选均不得分,少选的选对一个得0.5分,每小题2分,共30分)
51.商品经济存在的两个基本条件是:
A.交换
B.社会分工
C.货币的出现
D.生产资料和产品属于不同的物质利益主体所有
52.提高价格会:
A.增加供给B.减少需求C.减少供给D.增加需求
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