一、请用两分钟的时间自我介绍，然后说说自己遇到过最大的挫折是什么，从中吸取的教训是什么?

【解题思路】

1. 分清面试题型：背景意愿类问题。

2. 把握测评要素：个人素质与拟任职位的匹配性、综合分析能力、言语表达能力等。

3. 整理答题思路：

（1）简要介绍一下自己的基本情况。

（2）介绍一下自己遇到的最大挫折，并谈一下吸收到的教训。

（3）在回答以上两方面时，要注意回答内容与职位要求的匹配性。

【参考答案】

各位考官，我开始答题：

我毕业于一所综合大学的某某（如会计等）专业，在四年的大学生活中，我掌握了大量的专业知识，具备了一定的专业能力。（下面介绍一下自己的专业知识、专业能力。）（如果有工作经验，这一部分要加进工作经验方面的内容）。我出生在一个普通的农民家庭，父母都是勤劳正直的农民。受他们的影响，我也养成了勤劳、正直、上进心强的性格，另外我做事细致、沉稳，责任心强，这对于我完成将来的工作会有很大的帮助。我身体健康、能吃苦耐劳，可以胜任条件艰苦的工作岗位。从我个人的就业意愿上来说，我也喜欢**工作，愿意到最基层工作。

以上就是我的基本情况，下面谈一下我遭遇的最大挫折：

我刚刚走出校园，个人经历比较简单，也没有遭遇过特别重大的挫折。回顾以往的生活，我认为****年高考(Q吧)失利对我影响最大。那年高三，我的学习成绩本来很好，但是考前最后阶段我过分追求完美，当大家都开始调整心理、准备应考的时候，我还在钻研一类难题。我认为，自己很快就可以把这类题拿下，然后在很短时间内调整好心理状态。但是，最后我没能顺利做出题目，信心上遭到一点打击，也没能把自己调整到最好的应试状态。最终导致那年的高考失利。

事后，我认真反思了自己的做法。认为做人不能逞强好胜，要分清轻重主次，把主要精力投入到最重要的事情上去。同时，我也认识到，只有充分的重视、充分的准备，才能保证做好一件事。

答题完毕！

二、现在大家都觉得80年后吃苦耐劳精神不够，你怎么评价?

【解题思路】

1. 分清面试题型：就现象谈看法类问题。

2. 把握测评要素：综合分析能力、言语表达能力等。

3. 整理答题思路：

（1）简要介绍一下现象本身。

（2）亮明观点，并进行分析论证。

（3）表明个人态度。

【参考答案】

开始答题：

80年后的人缺乏吃苦耐劳精神，这几乎是社会上的一个共识，各种类似的新闻事件频频见诸报端、网络。对于这种现象，各种各样的评论也众说纷纭：有批评指责的、有恨铁不成钢的、有理性分析的、有反思检讨的。

就我个人来说，我也认同80年后的人与以前的人相比，缺少吃苦耐劳精神。但这是受社会大环境的影响，不能完全归咎于80年后的青少年。首先，1978年十一届三中全会之后，我国的经济建设飞速发展，人民生活条件很快得到了改善，艰苦的环境随之逐渐快速消失。80年后的青少年，没有在艰苦的环境中经受过磨练，吃苦耐劳的精神欠缺并不奇怪。其次，20世纪70年代末80年代初，我国开始推行严格的计划生育政策，每个家庭的子女人数变得很少，这样父母就将所有的爱投入到很少的子女身上。溺爱、娇生惯养的现象比比皆是，数不胜数，很多80年后的青少年过着衣来伸手、饭来张口的生活。这样的教育方式，也使80年后的青少年，丧失了培养吃苦耐劳精神的途径。

但是，我认为这种现象并不严重，不会影响80年后的青少年投入正常的工作、承担起历史的责任。首先，随着社会环境的改变，前辈人所指的那种吃苦耐劳精神已经没有太多的用武之地。现在社会，科技、知识是第一生产力，而在知识水平、创新能力方面80年后的青少年明显好于以前时代的人。其次，人都是会改变的，当80年后感受到肩上的责任时，他们也会做出相应的改变。

所以，我认为对这种现象，不必过于担忧！

答题完毕！

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