座落在滁河岸边的江浦县大桥粮营所，曾是全县粮食系统倒数第一的"老大难"企业，95年以前，这个仅有40几名职工的粮食行业小企业，却先后有7名职工受到法纪和政纪处理。班子瘫痪，人心惶惶。面对这样一个 "烂摊子"职工们心灰意冷，谁也不敢断言，在短时间内能扭转乾坤。然而，却有一个不信邪的人，挺身而出，在5年多的时间里，彻底改变了大桥粮管所的命运。他，就是这家企业的现任主任张友来同志。现年49岁的张友来，是农民的儿子，他没有企业家的风度，也没有惊天动地的业绩。但一提起他，那里的职工，就会给你讲述一个又一个动人的故事。
他，当过兵，当了15年的海军，和新中国第一代导弹驱逐舰一起光荣退役，在大桥粮营所当一名普通的粮库保管员。尽管处在一个极为平凡的岗位上，可他却表现出一位军人和一名共产党员的特有素质。从那一天起，他就把单位当成了家;从那一天起，他就再也没有休假日;从那一天起，哪里最艰苦，哪里就有他忙碌的身影。记得那一年滁河的那场特大洪水，深更半夜广播里传来紧急疏散群众的通知，早已是三天三夜没合眼的他，忙完了这家忙那家，妻子央求他:"我们家地势最低，也要尽快转移呀"。可是，他却说:"单位的粮仓还不够安全。"说完，便一头扎进雨里，妻子怔怔望着消失在雨中的背影，鼻子一阵的发酸……第二天凌晨6点，滁河肆虐的洪水在到达历史的最高点后开始慢慢回落。妻子怀揣着几个热乎乎的馒头，在粮仓的门口找到了张友来。看着被沙包堵德严严实实的门，看着满脸倦容、满身泥水的丈夫，她心疼地说:"洪水开始返了，你也该回去睡会了……"话没说完，坐在粮仓门口的张友来，手中捏着半截还没有吃完的馒头，打起了呼噜。妻子静静地看着沉睡中的丈夫，一股热泪夺眶而出。
1995年3月，张友来在职工信任与企盼的目光中，上任大桥粮管所主任职务。当时正是粮食行业走下坡路的时候，又是一个烂摊子，有人直摇头。可是他却坚信，一个人只要有事业心、责任心，不存有私心，就没有办不成的事，就没有跨不过的坎儿。他上任后的第一件事，就是给自己立下几条规矩:不抽企业一支招待烟;招待费每月向职工汇报一次;不要一分钱出差补助;企业用钱要由全体职工讨论、职工代表审核，经营决策集体研究说了算。就这么几条不成文的规定，让大伙儿看到了大桥粮管所的曙光。
针对当时企业不景气的现状，他提出了艰苦创业的发展思路，清退了所有农民工，单位里的苦累脏活，一律由职工自己干。几年来,他和2名副主任自觉形成了这样一个习惯，收购大忙时期，领导总是第一个到场，最后一个离场，打包、调包、扛运之类的重活，他总是带头第一个去干，然后是党员、班组长。
他的妻子也是大桥粮管所一名普通职工，没有跟着当主任的丈夫享清福，却拖着患有严重类风湿关节炎的身体，负责单位数十头，甚至是一百多头生猪的饲养任务，今年厂3月份，根据国务院粮改精神要求，粮食部门要实行"减员增效，转岗分流"，不到40岁的妻子又和其他5名职工一起，成为粮管所有史以来第一批下岗职工。听到这个消息，善良的妻子没说什么，心却在流泪:"想当年，你在千里之外的大连当兵，我一人在家照料你年迈的双亲，扶养年幼的女儿，风里苦雨里累，这，我都不怨你。在家你是我丈夫，在单位你是我领导，虽然我身体不太好，可我从来也没有拖过你的后腿，整天起早带晚，忙里忙外，让你在别人面前挺直了腰杆。我知道，这一回你又碰到难事，别人都在看着你。可是，在单位工作这么久了，一草一木都有了感情，能不能，能不能让我再干一段时间，我不要一分钱工资，行吗?"
张友来从妻子满是泪水的眼里读懂了理解，他感到欠妻子的太多太多……
为了适应市场经济的发展，他迅速调整思路，采取集中治理，分散经营，把粮油销售、兑换点设到村口、路边，甚至是农户家中，做起了农村大市场的文章。为了把职工推向市场，他要求职工走出店堂走街窜户搞销售，起初，一些职工有情绪，说堂堂的国营企业职工去吆喝叫卖，丢人显眼。面对这种情况，他带头跑小吃店、油条店、面食店，两天共推销面粉、挂面5000多公斤。榜样的力量感染着每一个职工，一个全员销售的氛围，在企业悄然形成。这不仅使他们几乎垄断了当地面粉、菜油的兑换业务，还将他们自己加工的"金玉"牌大米，以日出万斤的销量，占领周边市场。
张友来和两名副职领导恪尽职守，默守着心中这份承诺。5年来，没有领取一分钱出差补助。按照有关规定，他们每年可用6万元左右的招待费，可他们总是控制在1万元左右。张友来常说这样一句话:"吃了别人的嘴软，拿了别人的手短。"于是，他一次又一次地拒绝了别人的好心宴请，一次又一次把送礼的人拒之门外。98年隆冬的一个夜晚，安徽的一位个体户，深更半夜敲响了张友来的家门，临别时递上 5000元，让张友来在今后的生意中给予照顾，张友来严辞拒绝。这几年，国有粮油成本价高，但仍有不少个体经营户与他们建立了常年的供给关系，照他们的话说，跟张友来做生意，钱虽是少赚了点，但心中觉得舒坦。
在成绩和荣誉面前，张友来总是说:"花无百日红，这点成绩实在不值得一提，还是把荣誉留给成绩更突出的人吧"。在他的婉拒下，江浦县粮食局、江浦县县委一次次申报对他的表彰被放了下来。
就这样，张友来以自己的表率作用，集大家聪明和力量，造就了一个过硬的班子，使大桥粮管所一次又一次把握胜机，企业经济效益明显好转;职工收入逐年递增。这些看似平常的以人为本的治理氛围，却凝聚了一个不散的群体。铸成了一个健康发展的企业 。
如今的大桥粮管所鲜花盛开，绿树成荫，以骄人的业绩一跃成为全县两个文明建设的排头兵。张友来同志也多次被江浦县县委、县政府评为优秀共产员、优秀工作者。最近，江浦县委做出决定，号召全县流通企业向他们学习，向张友来同志学习。
这真是：千涛万漉虽辛劳，吹尽黄沙始见金。