各县（市、区）委组织部、国有省属企事业单位党委、市直各部门党委（党组）：

     为深入推进“工业立市、人才强市”战略的有效实施，大力弘扬创业精神，积极营造创业氛围，进一步激发全市各类人才投身白山建设事业的热情，不断增强广大干部、群众创业成才的光荣感和使命感，市委组织部决定在全市范围内开展“创业成才”大讨论活动。现将有关事宜通知如下：

一、时间安排

     这次大讨论活动从200 年9月中旬开始，利用半个月时间，到9月底结束。

二、活动重点

     主要围绕“工业立市、人才强市”战略，以“创业成才”为主题，引导全市广大党员干部深刻认识人才在推进白山跨越式发展的关键性作用和战略性地位，进一步激发人才的创业动力，在全社会形成“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围。重点解决三方面的问题。

     1、解决观念问题，发挥先导作用。振兴东北老工业基地战略的实施为白山的发展提供了难得的历史机遇，能否抓住机遇、加快发展，人才的支撑和保障作用至关重要。当前，全国上下正以前所未有的重视程度加强人才工作，真正把人才资源作为战略性资源来认识和开发，争夺人才的竞争异常激烈。白山作为后发展地区，缺乏吸引人才的经济和区位优势，人才资源匮乏已经成为制约白山经济社会各项事业全面发展的主要瓶颈之一。全市各级党委、政府和广大党员干部必须充分认识所面临的严峻形势，牢牢树立危机意识和忧患意识，进一步增强抓好人才工作的责任感和紧迫感。要以这次活动为契机，通过扎实深入的学习讨论，坚决破除陈旧、保守的人才观念，坚持和贯彻党管人才原则，牢固树立人才是“第一资源”、人才是竞争力的核心因素、人人都可以成才和以人为本的科学人才观，真正让人才成为推动白山全面发展的强大力量。

     2、解决措施问题，突出工作实效。人才工作与经济建设和其他各项事业的发展紧密相联，只有紧紧围绕“第一要务”，充分服务“第一要务”，“第一资源”才能得到有效的开发和利用。抓好人才工作，必须立足地方的产业布局和资源优势，着力在支柱产业、重点项目、重要资源、重点行业上重点突破，坚持贴紧中心、贴近实情，坚持走特色化发展之路。在活动中，各级地方党委和各有关单位要集中研究本地和本单位人才培养、吸引、使用的具体可行措施，着力破解人才工作中存在的现实问题，着重根除阻碍人才开发的思想、政策和制度藩篱。要注意启动各方面的智慧和力量，广纳贤言，广征良策，尤其要征求人才的意见、倾听人才的呼声，认真查找差距和不足，确保活动的针对性和实效性。

     3、解决能力问题，提升工作水平。新时期的人才工作是一项全新的课题。全国人才工作会议提出坚持党管人才原则，赋予各级地方党委一项新的职责，就是领导和统筹人才工作。同时，随着人才概念的延伸、人才工作领域的拓宽、人才作用的日益凸现，为各级地方党委、政府和各职能部门抓好人才工作提出了新的要求和更高的标准。这就需要我们在今后工作中进一步加强学习，深入研究探索改进和加强人才工作的方式方法，不断提高领导和指导人才工作的能力和水平。各地各单位要对这次活动予以充分重视，力戒形式主义，坚决不走过场，切实增强学习的自觉性和主动性。通过活动的扎实有效开展，进一步明确工作思路，改进工作方法，熟悉新业务，掌握新知识。尤其是各级地方党委、政府的主要领导和分管领导，各级党委组织部门负责人以及具体负责人员，各职能部门的主要领导以及相关科室的工作人员，要带头学、深入学，切实做到学有所获、学有所长、学用结合，不断增强工作本领，有效提高工作水平。

三、活动方式

     为确保活动取得预期效果，各地各单位在活动中要着重把握好三个关键环节。

     一是抓好学习。要深入学习、深刻领会中央、省、市有关人才工作的领导讲话、实施意见和政策规定，广泛借鉴和吸收国内外、省内外开发人才资源的先进经验和做法，积极加强与其它县（市、区）和相关部门的交流与沟通，力求在人才工作研究的深度和广度上达到新的水平。在具体的学习方式和途径上，要坚持灵活性和实用性的有机统一。既要拿出一定的时间进行集中学习，又要引导和鼓励干部自觉学习、自主学习。既要学习领会有关文件精神，又要充分利用新闻媒体和网络资源，学习各地特别是发达地区吸引人才、用好人才的经验。各县（市、区）党委、政府和市人才工作领导小组成员单位的主要领导，各级党委组织部门的负责人和分管领导，以及承担相关职能的具体工作人员要重点学习，投入更多精力和时间学习和研究人才工作。

     二是搞好研讨。各地各有关单位要结合活动的主题，按照有关要求，积极组织本地、本部门的领导干部和相关人员开展广泛、深入的研讨活动。通过召开座谈会、与人才交流谈心、发放征求意见表、开展专题调研等多种形式，广泛征求意见，摸清人才底数，掌握基本情况，剖析存在的问题，研究切实可行的工作措施，为下一步人才工作的扎实开展奠定基础。

     三是广泛宣传。要进一步加大宣传力度，积极营造良好的工作氛围，切实增强活动的影响面和辐射面。为有效延伸活动的成果，市委组织部将会同长白山报社在《长白山日报》联合开设《人才论坛》专栏，拟在9月底集中刊载各地各单位有关人才工作的理论文章、心得体会和先进经验。各县（市、区）委书记、组织部长，市直各部门、国有省属企事业单位主要领导在活动期间每人要围绕本地本单位的工作实际撰写一篇专门谈论人才工作的理论或体会文章，并于9月25日前上报市委组织部人才工作办公室。由市委组织部组织稿件在《人才论坛》或其它刊物上发表。

四、有关要求

     各级党委要根据本次活动的要求，结合本地、本单位的实际，制定切实可行的活动方案，并于9月15日前上报市委组织部人才工作办。

     市委组织部负责这次大讨论活动的组织领导、督促检查和指导把关。市直各部门、国有省属企事业单位开展活动由市委组织部直接负责；各县（市、区）委组织部要切实组织开展好本地的大讨论活动，确保活动的高质量运行。活动结束后，市委组织部将对全市开展活动的情况进行一次全面检查和总结。